Începând cu aprilie 2025, Islanda a implementat o lege prin care fiecare angajat primește o zi liberă plătită pe an, dedicată exclusiv activităților de voluntariat. Măsura, susținută de guvern și de cele mai mari companii din țară, are ca scop promovarea implicării civice, consolidarea comunităților locale și îmbunătățirea stării de bine a angajaților.
În primele 3 săptămâni, peste 40.000 de persoane au ales să se implice în acțiuni ecologice, sprijin pentru persoanele în vârstă sau activități educaționale în zone rurale. Mai multe studii arată că voluntariatul contribuie semnificativ la reducerea stresului și la creșterea satisfacției în muncă.
Succesul inițiativei a inspirat și alte țări nordice, precum Norvegia și Finlanda, care analizează posibilitatea implementării unui program similar. Islanda dovedește încă o dată că inovația socială și echilibrul între viața profesională și cea personală pot merge mână în mână.
